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日本邮政

日本邮政集团

所属行业:金融/银行/投资/基金/证券/保险 企(qi)业性质:外(wai)资企(qi)业 企业规(gui)模:1000人以上

公司简介

走进日本邮政

 公司简介                

日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(Japan Post)始于1871年,日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)公(gong)社的日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)业(ye)(ye)务分为(wei)邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、储蓄、简易保险三大(da)类。三大(da)业(ye)(ye)务分设会(hui)计,实行独立(li)(li)核算。日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)过去是典型的国营体(ti)制,在近年进(jin)行了两次改(gai)革。2001年1月(yue),由(you)原(yuan)来的邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)省(sheng)、总务厅和自治省(sheng)组建(jian)成总务省(sheng)。 2003年4月(yue)1日(ri),日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)正式撤消了总务省(sheng)邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)事(shi)业(ye)(ye)厅,成立(li)(li)了日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)公(gong)社,它的成立(li)(li)是日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)业(ye)(ye)132年来的最(zui)大(da)改(gai)革。日(ri)本邮(you)(you)(you)政(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)公(gong)社是一个自负盈亏(kui)的国有公(gong)共公(gong)司,目标是提供全(quan)面(mian)的、迅(xun)捷(jie)的函件和包裹寄递业(ye)(ye)务,简单、安全(quan)的储蓄业(ye)(ye)务和汇兑(dui)业(ye)(ye)务以及简易保险业(ye)(ye)务等(deng),同时保留普遍服(fu)务。

 部门设置                

邮(you)政公社将邮(you)递、储蓄、保险(xian)业务(wu)分成三(san)个事(shi)业部门(men),职员维持国家公务(wu)员身(shen)份,实行独立核算制。邮(you)

政(zheng)公社(she)组(zu)织为(wei)(wei)三级机构,本(ben)(ben)社(she)设立(li)三个(ge)(ge)(ge)事(shi)(shi)(shi)业本(ben)(ben)部(bu),明(ming)确区分三个(ge)(ge)(ge)事(shi)(shi)(shi)业部(bu)门(men)(men)的(de)经(jing)营责任(ren),并设有经(jing)营企划、经(jing)营委员会、专门(men)(men)委员会、独立(li)的(de)监察等九个(ge)(ge)(ge)部(bu)门(men)(men),解(jie)决主要问题。11个(ge)(ge)(ge)地(di)方邮(you)政(zheng)局(ju)(ju)1个(ge)(ge)(ge)事(shi)(shi)(shi)务(wu)(wu)所(suo)更(geng)改为(wei)(wei)12个(ge)(ge)(ge)支社(she)1个(ge)(ge)(ge)事(shi)(shi)(shi)务(wu)(wu)所(suo)。设置(zhi)冲(chong)绳事(shi)(shi)(shi)务(wu)(wu)所(suo),从冲(chong)绳通(tong)信事(shi)(shi)(shi)务(wu)(wu)所(suo)独立(li)出(chu)来,编入公社(she)组(zu)织,驻神奈(nai)川县(xian)、山(shan)梨县(xian)事(shi)(shi)(shi)务(wu)(wu)所(suo)改为(wei)(wei)南关(guan)东支社(she),地(di)方邮(you)政(zheng)监察局(ju)(ju)的(de)名(ming)称更(geng)改为(wei)(wei)监察本(ben)(ben)部(bu)。基层邮(you)局(ju)(ju)名(ming)称不变(bian)。在2010年(nian)《财富》世界500强排行中,日本(ben)(ben)邮(you)政(zheng)位于第(di)六(liu)名(ming)的(de)位置(zhi).

 人才开发                

人是(shi)邮政(zheng)经营的(de)(de)(de)财源,如(ru)何发(fa)挥职员的(de)(de)(de)潜能和(he)工(gong)作的(de)(de)(de)积极(ji)性,直接关系(xi)到为顾客服务的(de)(de)(de)水平,关系(xi)到邮政(zheng)事业的(de)(de)(de)生存和(he)发(fa)展。日本邮政(zheng)的(de)(de)(de)人才培(pei)养就是(shi)在这种理念的(de)(de)(de)基(ji)础(chu)上(shang)进行的(de)(de)(de)。

日本(ben)邮政(zheng)(zheng)对职(zhi)(zhi)员(yuan)的(de)教育(yu)和(he)(he)培(pei)训是依据法(fa)规(gui)(gui)、按计划实施(shi)的(de),这(zhei)保证了邮政(zheng)(zheng)职(zhi)(zhi)员(yuan)享有接(jie)受培(pei)训以(yi)提高自身素质和(he)(he)能力(li)的(de)权力(li),同时(shi)他们也有义务必须按照(zhao)法(fa)规(gui)(gui)的(de)要(yao)求,自觉(jue)地接(jie)受培(pei)训教育(yu),做好本(ben)职(zhi)(zhi)工(gong)作。日本(ben)邮政(zheng)(zheng)人才(cai)开(kai)发(fa)管(guan)理和(he)(he)推进(jin)的(de)职(zhi)(zhi)能部门枣“人事(shi)部人才(cai)开(kai)发(fa)课(ke)”根(gen)据《日本(ben)国(guo)家公务员(yuan)法(fa)》和(he)(he)《日本(ben)邮政(zheng)(zheng)省职(zhi)(zhi)工(gong)训练法(fa)》的(de)要(yao)求,对全国(guo)30万邮政(zheng)(zheng)职(zhi)(zhi)员(yuan)的(de)教育(yu)培(pei)训进(jin)行规(gui)(gui)划和(he)(he)预(yu)算,并以(yi)文(wen)件(jian)和(he)(he)会(hui)议(yi)的(de)形式下(xia)达给地方邮政(zheng)(zheng)局。

邮(you)(you)政(zheng)教(jiao)育(yu)(yu)在日(ri)本一般被称为(wei)“职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)能(neng)力(li)开(kai)(kai)发(fa)”,它又具体分(fen)为(wei)个人业(ye)(ye)务(wu)(wu)能(neng)力(li)开(kai)(kai)发(fa)、组织(zhi)能(neng)力(li)开(kai)(kai)发(fa)和基(ji)本素质开(kai)(kai)发(fa)三(san)部分(fen),并(bing)通(tong)过在职(zhi)(zhi)(zhi)培(pei)(pei)(pei)训(xun)、脱产(chan)(chan)培(pei)(pei)(pei)训(xun)和自(zi)我开(kai)(kai)发(fa)等(deng)(deng)三(san)种(zhong)(zhong)形式,构(gou)成比较严谨(jin)的(de)(de)(de)(de)(de)日(ri)本邮(you)(you)政(zheng)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)能(neng)力(li)开(kai)(kai)发(fa)体系。“在职(zhi)(zhi)(zhi)培(pei)(pei)(pei)训(xun)”即(ji)在职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)任职(zhi)(zhi)(zhi)单位(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun),主(zhu)要(yao)(yao)是(shi)(shi)(shi)日(ri)常业(ye)(ye)务(wu)(wu)方面的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun),目的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)(shi)提高邮(you)(you)政(zheng)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)基(ji)本业(ye)(ye)务(wu)(wu)技能(neng)或(huo)适应(ying)业(ye)(ye)务(wu)(wu)规章的(de)(de)(de)(de)(de)变动。“脱产(chan)(chan)培(pei)(pei)(pei)训(xun)”即(ji)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)离开(kai)(kai)单位(wei)进(jin)行的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun),主(zhu)要(yao)(yao)是(shi)(shi)(shi)对(dui)“在职(zhi)(zhi)(zhi)培(pei)(pei)(pei)训(xun)”学到(dao)的(de)(de)(de)(de)(de)知识(shi)或(huo)技能(neng)进(jin)行补充深(shen)化,以及对(dui)邮(you)(you)局组织(zhi)管理知识(shi)方面的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun)。培(pei)(pei)(pei)训(xun)分(fen)两(liang)种(zhong)(zhong)方式,一种(zhong)(zhong)是(shi)(shi)(shi)在本系统(tong)邮(you)(you)政(zheng)大学校(xiao)、中(zhong)(zhong)央研修(xiu)(xiu)所或(huo)地方研修(xiu)(xiu)所的(de)(de)(de)(de)(de)集(ji)中(zhong)(zhong)培(pei)(pei)(pei)训(xun),一种(zhong)(zhong)是(shi)(shi)(shi)委托民(min)间学校(xiao)或(huo)企业(ye)(ye)、公司等(deng)(deng)承担(dan)的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun)。“自(zi)我开(kai)(kai)发(fa)”即(ji)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)利用(yong)业(ye)(ye)务(wu)(wu)时(shi)间进(jin)行的(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)我教(jiao)育(yu)(yu),主(zhu)要(yao)(yao)有三(san)种(zhong)(zhong)形式:通(tong)过参加民(min)间举办的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)训(xun)班、观(guan)看电(dian)视教(jiao)育(yu)(yu)讲座(zuo)等(deng)(deng)进(jin)行自(zi)学;通(tong)过对(dui)优秀提案进(jin)行表彰的(de)(de)(de)(de)(de)“提案制度”来提高职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)自(zi)我管理和参与企业(ye)(ye)管理的(de)(de)(de)(de)(de)能(neng)力(li);倡导(dao)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)根据(ju)自(zi)己(ji)对(dui)邮(you)(you)政(zheng)业(ye)(ye)务(wu)(wu)的(de)(de)(de)(de)(de)考(kao)察研究,撰写论文(wen)并(bing)组织(zhi)专家进(jin)行评审报奖,来激发(fa)职(zhi)(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)研究思考(kao)问题的(de)(de)(de)(de)(de)热情,以达到(dao)不断提高他们(men)的(de)(de)(de)(de)(de)理论水平和业(ye)(ye)务(wu)(wu)素质的(de)(de)(de)(de)(de)目的(de)(de)(de)(de)(de)。

 未来规划                

新华网东(dong)京10月1日(ri)(ri)电(dian),从(cong)10月1日(ri)(ri)开(kai)(kai)(kai)始(shi)(shi),136年来一直(zhi)作为国有(you)(you)企业(ye)运(yun)营(ying)的(de)(de)日(ri)(ri)本(ben)(ben)(ben)邮政(zheng)(zheng)(zheng)公社将正式开(kai)(kai)(kai)始(shi)(shi)实行(xing)(xing)私有(you)(you)化,摇身变(bian)为一家(jia)拥(yong)有(you)(you)24万名员工的(de)(de)巨大私企的(de)(de)日(ri)(ri)本(ben)(ben)(ben)邮政(zheng)(zheng)(zheng)集团(tuan)。该集团(tuan)总(zong)资产(chan)高(gao)达338万亿(yi)日(ri)(ri)元,从(cong)10月1日(ri)(ri)开(kai)(kai)(kai)始(shi)(shi),日(ri)(ri)本(ben)(ben)(ben)邮政(zheng)(zheng)(zheng)公社这(zhei)个邮政(zheng)(zheng)(zheng)巨无霸也同(tong)时被拆(chai)分为4家(jia)公司(si),即(ji)邮政(zheng)(zheng)(zheng)储(chu)蓄银行(xing)(xing)、邮政(zheng)(zheng)(zheng)保(bao)险(xian)公司(si)、负责柜台接待服务(wu)的(de)(de)邮电(dian)局和(he)负责邮件投(tou)递(di)的(de)(de)邮递(di)公司(si)。按照私有(you)(you)化计划,邮政(zheng)(zheng)(zheng)储(chu)蓄银行(xing)(xing)和(he)邮政(zheng)(zheng)(zheng)保(bao)险(xian)公司(si)最早可(ke)能(neng)于3年后在东(dong)京证(zheng)券交易所挂牌上市(shi),成为上市(shi)企业(ye)。依据(ju)日(ri)(ri)本(ben)(ben)(ben)邮政(zheng)(zheng)(zheng)私有(you)(you)化改革(ge)的(de)(de)相关法案,整个邮政(zheng)(zheng)(zheng)私有(you)(you)化过程从(cong)2007年开(kai)(kai)(kai)始(shi)(shi),预计将于2017年完成。

2009年(nian)(nian)7月(yue),据日(ri)(ri)本共同(tong)社报道(dao),日(ri)(ri)本内务大臣(chen)佐藤勉(Tsutomu Sato)表示,政(zheng)府原本考虑在2010年(nian)(nian)将(jiang)这些部门(men)(men)上市(shi)。现推迟日(ri)(ri)本邮(you)政(zheng)公(gong)社旗(qi)下(xia)部门(men)(men)上市(shi)。日(ri)(ri)本邮(you)政(zheng)公(gong)社原计划(hua)最早于2010年(nian)(nian)将(jiang)旗(qi)下(xia)四(si)个部门(men)(men)中(zhong)的(de)两(liang)个上市(shi),并(bing)在2017年(nian)(nian)前开始(shi)出售股份。这两(liang)个部门(men)(men)主营业(ye)务为银行和保险。